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      發揚專注品質?做大做強實業   社會各界人士熱議“工匠精神”(二)(人氣:) 
      來源: 作者: 發布時間:2016-04-19
      字號: T|T

         金浙勇(眾泰汽車董事長)

        融匯“三精”理念 鑄就“工匠精神”

        “工匠精神”對眾泰來說,是實現汽車夢的力量。眾泰汽車融匯“工藝精湛、性能精良、服務精細”的“三精”理念,傳承并鑄就“工匠精神”,增品種、提品質、創品牌,成為民族汽車品牌的踐行者。

        近年來,眾泰汽車使車間全自動化生產的各個工藝環節精準到位,精雕細琢,這就是“工匠精神”的生動實踐?,F在的眾泰,高自動化的生產車間能實現多款不同平臺車型同時自動柔性切換,世界先進的伯賽激光檢測系統保證了車身的穩定性及一致性。

        讓每一款產品都基于市場需求、基于目標客戶、基于競爭標桿,漸臻完美的每一處細節優化創新都是眾泰汽車匠心精神的實踐和傳承,也正是如此,才讓眾泰汽車創造了一個又一個驚喜。

        生產中融入“工匠精神”,服務中同樣也缺不了“工匠精神”。去年開始,我們啟動了“提升渠道質量,打造五星服務”重大舉措,這不僅提升了終端銷售網絡的硬件環境與服務意識,也提高了消費者滿意與忠誠度,提升了眾泰汽車服務品牌形象。

        融匯“三精”理念,鑄就“工匠精神”,勇攀質量高峰,是我們對未來的期許。展望未來,我們用“智造升級”使眾泰汽車工藝裝備水平得到穩步提升,用“智能技術”推動本土汽車制造業步入智能化時代。

        胡定坤(星月集團副總裁)

        繼承父輩傳統 打造“百年老店”

        改革開放以后,永康人憑著那種手藝人特有的聰明才智和艱苦創業的精神辦工廠、搞經營,使名不見經傳的小縣變成了全國百強縣。星月集團的前身是一家機械小廠,父輩們就是憑著這種精神,先后生產出了摩托車發動機汽缸頭、摩托車發動機,制造了摩托車整車,實現了“一次創業”的成功。

        作為第二代創業者,如何接好企業的接力棒?我覺得,最重要的一條就是要繼承父輩們這種“手藝人”的優良傳統并予以發揚光大。我們要立志成為行業里的“工匠”,將“工匠精神”融入到企業發展的生命中,做到專注實業持以恒心,開發新品獨具匠心,制造精品費盡苦心,廣攬人才苦口婆心。經過幾代人的努力,將星月集團打造成造福人民的“百年老店”。

        我們要傳承弘揚“工匠精神”,在設計、選材、工藝、加工、裝配、服務等各個環節做到精益求精,爭取打造出一個響當當的民族工業品牌,為加快我國實現農業機械化的步伐做出貢獻。

        呂惠芳(宏偉供應鏈副總經理)

        肩負使命感 為客戶提供價值

        我理解的“工匠精神”是責任感、使命感。同樣一份普通的工作,是抱著完成任務的心態去做,還是抱著責任感和使命感去做,其結果是完全不一樣的。我們常說“中華民族的偉大復興”,一個民族的復興需要經濟上的復興、軍事上的復興、技術上的復興,更需要精神上的復興,使命感上的復興。那是一種舍我其誰的勇氣,那是一種敢于擔當的氣魄。

        2016年宏偉供應開啟了第二個五年戰略規劃,我們將今年定義為:敬業創新、平臺啟動,其寓意為新的起點下,我們需要回歸工作、事業的本質——尊敬、敬畏我們的職責、我們的客戶、我們的行業,不斷地創新,為他們整合產業資源提供價值,提供精益供應鏈解決方案,打造工業服務互聯網生態圈,為上下游為同行搭建健康的生態平臺。 

        夏月飛(飛哲工貿董事長)

        工匠精神 戰略眼光

        我認為的工匠精神,就是那些企業所傳承的“對工作執著、對事業負責、對產品精益求精”的精神。

        在當前經濟新常態下,我們更應該重新塑造“工匠精神”。企業家要對實體經濟有信心。實體經濟和互聯網經濟是相互借鑒相互融合的。目前我們開發的很多產品,都通過線上營銷取得了很好的口碑。

        在企業管理中,我們也要在企業員工中積極推崇并塑造“工匠精神”,在企業領導人與員工之間形成一種文化與思想上的共同價值觀,培養企業的內生動力,促進企業可持續發展。另外,我們要給予“工匠”們一定的社會認可,將那些優秀的藝人、匠人保護起來,并給與豐厚的物質待遇和尊崇的社會地位,使“匠人文化”深入人心。

        呂文廣(先行集團董事長)

        對工作執著,精益求精

        說起“工匠精神”,大部分人都會想到嚴謹、精細、執著、專注、精益求精等詞匯。我認為,“工匠精神”還有更高層次的延伸和內涵,那就是戰略眼光以及戰略布局。

        這兩年,飛哲工貿跑出了特有的“建設速度”和“成長速度”,依靠的是“內外兼修”。當然,能夠做到這些的前提是,企業的掌舵人必須有超前的戰略眼光和戰略布局,善于打“組合拳”。

        在管理和操作層面,尤其要注重“基本功”,包括安全、質量、速度、效率等,這也是通常意義上最能體現“工匠精神”的環節。

        弘揚“工匠精神”,還有很重要的一點,那就是“甘于寂寞”。無論企業主還是員工,都要耐得住寂寞、穩得住心神、經得住誘惑,少一些急功近利,多一些真抓實干,一步一步推進,一點一點積累,實現量變到質變的跨越。

        程志海(上海永康商會會長)

        盡善盡美 義利并舉

        在我看來,“工匠精神”就是企業家、生產者精益求精、盡善盡美去追求產品質量的一種精神。如果說,企業在生產過程中,被原材料、土地資源或是成本等諸多因素影響,而生產出質量不高、市場口碑差的產品,這就是“工匠精神”的缺失。但是企業主和生產者能夠精心生產、精細管理,做出精致精美的產品,這就是“工匠精神”的傳承與引領。當然,這就需要企業主以及企業員工盡善盡美去落實生產的各個環節,不斷完善生產環節以及產品細節。

        另外,在陳亮文化中,“義利并舉”就是一顆明珠,古代賢良所提倡的精神,永康人更應該繼續傳承下去。只有在產品制造、銷售過程中發揮出“義利并舉”的精神,才能繼續打響“永康五金”這塊品牌,在五金行業起到引領的作用。

        俞杰(哈爾濱永康商會會長)

        發揚“創一代”專注專心的品質

        永康工業經濟能夠快速發展、五金產業能夠高度集聚,離不開“創一代”永康人不畏艱苦,專注、專心做好五金產業的努力。

        在艱苦的環境中,永商尚能專注,做出傲人成績。那在當今社會,這個經濟社會快速發展、物質生活水平逐步提高的時代,我們更應該繼續發揚老一輩人專注、專心的良好品質。

        所以,在我看來,專心致志、腳踏實地持之以恒做好工作就是“工匠精神”的一種體現。眼下提出“工匠精神”,這是我們永商應該大力弘揚、傳承引領的可貴精神。

        每月21日,是我們哈爾濱永康商會的“會員日”。在這一天,我們都會聚會交流。接下來,我還要繼續把“工匠精神”灌輸給會員,與會員一起交流,繼續發揚傳承永商身上專注、專心致志的良好品質。

       

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